1、客户需求分析Requirement Analysis
由澳际英语专业的企业培训顾问从公司背景、岗位要求、受训员工现有外语水平及培训预计目标等入手了解培训需求，提供培训需求调查问卷，制定初步的培训方案。
2、学员免费水平测试Free Assessment
我们会提供一套由澳际美籍教育专家设计的、能够真实反映学员性格特点以及英语实际应用能力的专业测试题，并根据测试结果做出全方位评估。
3、确定授课内容Confirm Level
根据分析客户需求及测试评估结果，澳际企业培训顾问将与客户确定授课内容和级别，也可根据客户需求增加培训资料。
4、选派教师、免费试讲Free Demonstration
我们将根据企业需求，选派适合教师并提供免费试讲。试讲同时，提供教师评估表帮助企业培训师收集并综合员工意见。
5、签订协议、支付学费Finalization
我们会与客户签订培训协议，落实双方权利义务以确保课程顺利开展，同时客户须在开课前支付培训费用。
6、教学跟踪与信息反馈Course Monitoring
我们会随时收集学员及教师的反馈信息，定期对任课教师进行评估、对学员学习进展及出勤率进行监督，以此提高教学质量，确保教学效果。
7、结业考试及教学效果评估Certificate and Evaluation
培训结束时，我们将给学员安排结业考试，成绩单一份交给学员本人，一份交由公司存档。此外，每位学员还可以获得教师的综合测评，为他们以后的学习提供指导和建议。我们还会对教学效果进行满意度调查，调查结果交由教学双方留存备档。最后是培训学员与教师合影留念。 |
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